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URL:https://blogs.hrz.tu-freiberg.de/grafa/workshopuebersicht/fuehren-aus-
 der-sandwichposition/
SUMMARY:Führen aus der Sandwichposition
DESCRIPTION:Inhalt des Workshops\n\nIn Workshop erlernen Sie das praktische
  Handwerkszeug für ein laterales Führungshandeln.\nSie reflektieren Ihre
  individuelle Führungssituation und erlernen Techniken und Strategien des
  lateralen Führens. Darauf aufbauend entwickeln Sie Ihr persönliches Fü
 hrungsverständnis und Ihren Stil\, um auch in der Privatwirtschaft in Fü
 hrungsaufgaben einsteigen zu können.\nWir üben im Workshop praxisorienti
 ert an konkreten Fallbeispielen (wo möglich aus Ihrem Arbeitsalltag) und 
 analysieren Führungsprobleme. Das persönlichen Führungshaltung/Rolle wi
 rd reflektiert und in Übungen mit Feedback erlebt.\n\nLernziele:\nSie\n
 • entdecken und entwickeln ihr persönliches Führungsverständnis\n•
  sind in der Lage\, die im Workshop geübten Methoden und Vorgehensweisen 
 im Führungsalltag anzuwenden\n\nInhalte:\n• Reflexion der eigenen Rolle
  und Führungshaltung\n• persönliche Führungspräferenzen und -stärke
 n\n• Entwicklung eines individuellen Führungskonzepts\n• Techniken de
 s lateralen Führens\n• Verständigung: Denken und Haltungen der anderen
  verstehen\n• Vertrauen aufbauen und stärken\n• Teammitglieder verste
 hen und in Prozesse einbinden\n• Betreuen ist nicht Führen - manchmal a
 ber schon: Definition und Abgrenzung von Verantwortungsbereichen\n• Grun
 dlagen: Führungsstile\, Führungshaltungen und ihre jeweiligen Auswirkung
 en\n• Motivation und/mit Feedback\n• Interessenskonflikte verhandeln\n
 • Kommunikation und Führung\n• Techniken und Methoden: Delegieren\, G
 esprächstechniken\, u.ä.\n• Mögliche Aufgaben: Anerkennung und Kritik
  aussprechen\, Konflikte proaktiv bearbeiten usw.\n\nMethoden:\n• Üben 
 von Methoden und Strategien an konkreten Fallbeispielen (wo möglich aus d
 em realen Arbeitsalltag der Teilnehmer*innen)\n• Analyse individueller F
 ührungsprobleme\n• Reflexion der persönlichen Führungshaltung/Rolle\n
 • Feedback (kollegial und durch Trainerin) auf Fallanalysen und praktisc
 he Übungen\n• Begleitendes Skript\n• Impuls-Inputs\n• Transferbegle
 itung durch Lerntagebuch\n\nÜbersicht\n\n\n\nTrainer\nBianca Sievert/Dr. 
 Eva Reichmann\n\n\nFormat\nonline\n\n\nGebühr\nkeine Gebühr für Angehö
 rige der TUBAF\n\n\nSprache\nDeutsch\n\n\nLernpunkte\n\n0\,25\n\n\nArbeits
 einheiten (AE)\n8\n\n\nFinanziell gefördert durch\n\nDr. Erich-Krüger-St
 iftung\n\n\nAnmeldefrist\n7. März 2027\n\n\n\nHier können Sie sich zum K
 urs anmelden.\nBitte füllen Sie die Felder sorgfältig aus. Ihre Daten we
 rden für die Kursorganisation genutzt.
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